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第6次豊川市定員適正化計画

更新日:2021年4月7日

 「第5次豊川市定員適正化計画)」の計画期間が令和2年度で終了したため、次期の計画として「第6次豊川市定員適正化計画」を策定しました。

計画期間

 令和3年度から令和7年度までです。

計画対象職員

 正規職員が対象です。
 ただし、市民病院職員、再任用職員及び育児休業代替任期付職員は対象外です。

基本方針

 今後の増員等の要因を踏まえ、最小の経費で最大の効果をあげることを念頭に、質の高い行政サービスの提供を図るために必要な、最小限の人員確保を行っていきます。

採用計画(5年間の増減数)

      ・ 事務職     65人
      ・ 技術職     14人
      ・ 保健師等    11人
      ・ 保育士     32人
      ・ 消防職      7人
      ・ 労務職     ▲9人
        合計     120人

増員等の要因

      ・ 行政需要の高まり
      ・ 働き方、ワークライフバランス等への対応
      ・ 再任用職員の減少
      ・ 専門職の充実

増員等を抑制するための取組

      ・ 効率的な組織体制と職員の適正配置
      ・ デジタル化による業務の簡素化・効率化
      ・ 民間委託等の推進
      ・ 多様な採用形態の活用
      ・ 適正な人事評価と人材育成の推進

計画推進に当たっての留意事項

      ・ 労務職の適切な確保
      ・ 障害者雇用の推進
      ・ 職員採用数の平準化
      ・ 公務員の定年延長への対応

 第6次豊川市定員適正化計画の詳細は、以下のリンクからご覧ください。

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お問い合わせ

企画部 人事課
所在地:442-8601
豊川市諏訪1丁目1番地
電話:0533-89-2122 ファックス:0533-89-2125

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